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第三十届奥运会在伦敦开幕至今已经接近尾声，目前中国在奖牌榜和金牌榜都处于绝对领先的位置。那些金牌获得者也被商家牢牢的盯死，因为他们会带来无限的商机和利润。这也是所谓的金牌效应。

比如说耐克公司，毋庸置疑，它是著名体育品牌，但却很少成为奥运会的赞助商。在1996年的亚特兰大奥运会上，锐步是该届奥运会的正式鞋类供应商，但是在后来的一项调查中显示，耐克品牌的受众认知率却高达22%。其实在亚特兰大奥运会举行前，耐克便开始它的行动，先是开了一家旗舰店，并在可口可乐公司的奥林匹克城和奥林匹克公园旁边设立了耐克体验中心。在这个中心里，有运动员、媒体，也有会所和健身设备，同时耐克还签下了一家五星级酒店作为接待中心。于是，到了奥运会正式来临之际，人们会在亚特兰大发现很多“耐克”的影子。换而言之，耐克公司成功利用奥运会这个契机来策划自己的营销方案，并成功落实，从而获得巨大的品牌效益，远远超过了真正的奥运赞助商锐步。

其实，很多商机都是蕴含在某一事件，或者某一个主题之下的。这需要市场人员有敏锐的视角。即便自己的产品和主题没有直接的关联，也需要从中找出一些契合点。比如说，宝洁公司的产品，乍一看和奥运没有直接的关联。但是宝洁公司精明，杰出的营销计划不得不让人佩服。他们完美的利用了金牌效应，让金牌获得者的妈妈作为主角，讲述妈妈们在日常生活中使用的宝洁产品。虽然是和奥运会主题打了一个擦边球，但是其经济效益是相当可观的。

能交出这么优秀的营销计划绝对不是一个人的成功，这是一个团队的配合。就目前来说，像耐克，宝洁，可口可乐等等一些大品牌的市场营销人员都是接受过市场营销专业的学习，尤其针对那些有丰富的实习经验的学生来说，竞争大品牌公司的岗位有绝对优势。

就目前法国留学市场来说，已经达到百分之六十以上的学生都开始关注法国高等商学院。他们很看重商学院特色专业的开设，实习机会，以及去英美国家名校交流的机会等。越来越多的学生选择在研究生阶段磨练自己的实操性。尤其了解到法国商学院和全球五百强企业有紧密的合作之后，更是趋之若鹜。

很多家长和学生都会问的一个问题是，高商毕业以后的就业情况。其实，这个问题很简单。不论是国内还是国外，企业都希望直接雇佣有工作经验的学生，那些在高商学习的学生都会有至少半年的工作经验，因为实习报告是考察学生毕业的一个重要因素。

营销看似是一个简单的把产品推向市场的过程，但要想真正策划出一个独特的，富有巨大的商业价值的计划绝非是天马行空。这是产业链条中最严谨，最关键的一步。所以，我们的学生需要去学习国外大企业的成功案例，取其精华，达到自我提升。

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